9月が終わり、株式会社ベストパートナーの26期が終了しました。

10月からは更なる発展に向けて会社として目標設定をしています。

11月に迎える【経営計画発表会】の準備も慌ただしいですが、何より新しい目標と向き合う日々です。

経営者もスタッフも自己目標に向き合う時期ですが、なかなか難しいという人も多い印象です。

まずは、こうなりたい！こうありたい！と思う事、これがある程度の自由があるからなのかなかなか難しい

義務教育から続く、「こうしなさい」を如何に上手くこなせるかを競ってきたので、自分で設定する目標が

合っているか、間違っているのかがわからないので不安で難しい。

経営もそうですが、正解なんてわからない、ただ自分が立てた目標や仮説が正しいと証明する為に行動する、

これがビジネスのベーシックなのが今の時代です。

出来ない事が出来るようになる自分、一歩先へ行く感覚は楽しいものです。失敗を繰り返しながら、自分の

成長とそれに伴う周りからの承認と評価を繰り返すことでしか自分の価値を高める方法はありません。

会社もそう、経営者はもっとそう。昨日の自分を超える、BEYOND　THE　STANDARD